ما هي القضايا المتعلقة بالاستثمار في مشروع EB-5 مع صاحب العمل الخاص بك؟

يمكنك القيام باستثمار برنامج EB-5 في شركة قد تكون مالكًا لها بنسبة مئوية، وعلى هذا الأساس يمكنك تقديم التماس والتقدم بطلب للحصول على الإقامة الدائمة المشروطة. إلى جانب عملك في الشركة، سيتعين عليك إظهار كيف أدى استثمارك إلى تعيين 10 موظفين إضافيين بدوام كامل.

سيعتمد ذلك على ما إذا كان من الممكن هيكلة التوسع الجديد كمشروع تجاري جديد لأغراض المستثمرين المهاجرين لبرنامج EB-5، وكذلك ما هو دورك في هذا العمل.

سيتعين عليك أن تأخذ في الاعتبار المتطلبات المختلفة قليلاً للأعمال القائمة، ولكن بمساعدة مستشار برنامج EB-5، قد لا يزال لديك خيارات مع صاحب العمل الخاص بك.

H-1B هو صاحب العمل والوظيفة المحددة. لذلك، إذا كنت تستثمر في الشركة الجديدة المملوكة لك ولصاحب العمل، فقد تكون هناك مشكلات متعددة. واحد منهم هو العمل غير المصرح به؛ قد تكون هناك مشكلة أخرى تتعلق بالعلاقة بين صاحب العمل والموظف.

سنحتاج إلى تحليل الحقائق لمعرفة ما إذا كانت مؤهلة لتكون مؤسسة تجارية جديدة، وسيتم خلق عشر فرص عمل جديدة.

بشكل عام، عندما تكون ضمن برنامج H-1B، لا يمكنك العمل إلا لدى صاحب العمل في الوظيفة التي تم إدراجها في الالتماس. يجب ملاحظة أي تغيير في دورك في الشركة من خلال تقديم نموذج H-1B المعدل. ومع ذلك، يمكنك أيضًا تقديم طلب للحصول على تأشيرة EB-5 أثناء وجودك على تأشيرة H1-B. لذا فإن السؤال الوحيد هو إلى أي مدى ستتغير وظيفتك الحالية إذا عملت في المشروع الاستثماري؟ إذا لم تبدأ العمل في المشروع الاستثماري حتى تتم الموافقة على النموذج I-529، فيبدو أنك ستظل في حالة H-1B صالحة. إذا كنت تريد أن تبدأ العمل عاجلاً وهذا تغيير كبير عما تفعله حاليًا، فيبدو أن صاحب العمل سيحتاج إلى تقديم تعديل.