لقد سُرِّحتُ مؤخرًا من وظيفتي (بسبب تأشيرة H1-B). تقدّمتُ بطلب للحصول على تأشيرة مستثمر EB-5 في يوليو، وما زال تصريح العمل الخاص بي معلقًا. أعلم أنه في حال حصولي على وظيفة جديدة، يحق لصاحب العمل التقدم بطلب لنقل تأشيرة H1-B الخاصة بي خلال فترة السماح البالغة 60 يومًا. ولكن، بعد انقضاء فترة السماح، هل يحق لصاحب العمل الجديد التقدم بطلب لنقل تأشيرة H1-B الخاصة بي (بما أنني أستطيع البقاء في البلاد ريثما يتم إصدار تصريح العمل الخاص بي)؟ أم عليّ انتظار الموافقة على تصريح العمل الخاص ببرنامج EB-5 لبدء العمل خارج فترة السماح؟
الأجوبة
لين فيلدمان
محامو الهجرة EB-5قام ترامب بأرشفة فترة السماح التي تبلغ 60 يومًا، لذا فهي غير موجودة فعليًا. منذ الأرشفة، لم أرَ نمطًا ثابتًا يُشير إلى ما إذا كانت دائرة خدمات المواطنة والهجرة الأمريكية لا تزال تعترف بفترة السماح - وإلا، فستحتاج إلى إجراءات قنصلية. أنصحك بالحصول على إفراج مشروط مُسبق قبل مغادرة الولايات المتحدة - وهو متاح من خلال برنامج EB-5 AOS الخاص بك.
إخلاء المسؤولية: المعلومات الموجودة على هذا الموقع تهدف إلى أن تكون معلومات عامة؛ إنها ليست نصيحة قانونية أو مالية. لا يمكن تقديم المشورة القانونية أو المالية المحددة إلا من قبل متخصص مرخص له معرفة كاملة بجميع الحقائق والظروف الخاصة بحالتك الخاصة. يجب عليك طلب التشاور مع الخبراء القانونيين وخبراء الهجرة والمالية قبل المشاركة في برنامج EB-5. إن نشر سؤال على هذا الموقع لا يؤدي إلى إنشاء علاقة بين المحامي وموكله. ستكون جميع الأسئلة التي تنشرها متاحة للعامة: لا تقم بتضمين معلومات سرية في سؤالك.